岗位职责：
1、根据公司发展战略与年度经营目标的要求，组织制定部门年度营销计划，并督促落实；
2、制定并监督执行各项营销管理制度、运作规范和流程，指导、检查、督促区域内的日常工作，制定、完善销售工作相关的管理制度、流程标准以及奖惩办法，确保其合法性和有效性；
3、负责公司市场开发、品牌推广、渠道拓展等运营、销售管理工作；负责市场信息及竞品动态的收集和反馈，提出营销策略方案并组织实施，实现市场占有率和销售目标；
4、负责销售团队的搭建，团队目标绩效管理，支持销售目标的达成；
5、负责组织本部门内部员工开展相关的产品学习、岗位及业务技能的培训。
岗位要求：
1、大专或以上学历，专业不限；
2、5年以上品牌营销管理工作经验；
3、熟悉医疗器械、电动车、汽车零部件、健身器材类行业，具有丰富的渠道资源及业内广泛的人际关系；
4、具有较强的沟通能力及谈判技巧、团队合作精神；具有优秀的营销技巧，较强的创造力、拓展力和组织协调力较强的市场策划能力和品牌运作能力。
3145 3328-7|171 8599 7446 645、熟练使用各种办公软件，熟悉现代管理模式，熟练运用各种激励措施。

年龄要求：23-41岁