1、配合顾问的培训工作，并指导部门人员按规范完成ERP操作（内训），协助ERP系统的推进工作；
2、收集、整理用户对ERP系统的使用意见及建议，归纳、整理成为系统需求文档，并定期召开ERP会议进行问题检讨；
3、在ERP系统使用过程中对用户进行指导，解答并处理ERP系统使用过程中用户遇到的困难和问题；
4、保证日清日结，对各部门使用ERP进行稽核，监控并督促用户对ERP系统的使用，跟踪并处理ERP系统异常数据；
5、协助部门主管对新入职员工进行ERP系统的使用进行操作培训；
6、ERP用户帐号的开通及权限管理；
7、负责ERP系统安装，监控机房设备的运行状态及服务器数据的备份；
8、根据企业需求提取数据制作自定义报表；
6015 8842-|171 7279 3061 529、每月进行数据体检，功能指标体检与管理指标体检，并进行分析，提出改善建议（IT经理）

年龄要求：22-40岁