职位介绍
岗位职责:
1、日常考勤异常的处理及异常的统计、发出;
2、系统加班申请的审核以及单据的录入、复核及其它考勤异常事项的处理;
3、员工工资的核算及异常处理,工资条的制作及发放回收,工资核算资料的归档等;
4、人力成本分析及报表输出;
5、日常考勤的稽查及监督;
6、上级交办的其他事项。
任职要求:
1.有两年以上考勤与薪资核算经验。
2.熟练使用office办公软件,尤其擅长EXCEL常见函数公式的运用(或对数据敏感,对函数公式的套用有浓厚的兴趣)。
5977 9714-|172 0166 5993 283.积极主动、原则性强、善于沟通,具有较强的工作责任心和学习能力、良好的团队合作意识。
1、日常考勤异常的处理及异常的统计、发出;
2、系统加班申请的审核以及单据的录入、复核及其它考勤异常事项的处理;
3、员工工资的核算及异常处理,工资条的制作及发放回收,工资核算资料的归档等;
4、人力成本分析及报表输出;
5、日常考勤的稽查及监督;
6、上级交办的其他事项。
任职要求:
1.有两年以上考勤与薪资核算经验。
2.熟练使用office办公软件,尤其擅长EXCEL常见函数公式的运用(或对数据敏感,对函数公式的套用有浓厚的兴趣)。
5977 9714-|172 0166 5993 283.积极主动、原则性强、善于沟通,具有较强的工作责任心和学习能力、良好的团队合作意识。
- 年龄要求:23-35岁
职位福利
求职安全提示举报
- 求职中如遇招聘方扣押证件、要求提供担保或收取财物(如抵押金、培训费等)、强迫入股或集资、收取不正当利益或其他违法情形,请立即举报,并保留证据,维护自身合法权益。
- 如遇职位要求赴海外工作,请提高警惕,谨防诈骗。